Bérszámfejtő program 2026 – bérprogram bérirodáknak és HR-nek

A bérszámfejtő program (bérprogram) a munkaidő- és jelenléti adatokból kiszámolja a bruttó és a nettó béreket, a levonásokat (SZJA, TB-járulék) és a munkáltatói terheket (szocho), alkalmazza a kedvezményeket, majd elkészíti a bérjegyzéket, az utalási csomagot és a havi 08-as bevallást. A DevTools bérprogramja mindezt a 2026-os szabályokkal, automatikusan végzi. Egy-egy bér gyors ellenőrzésére ingyenes bérkalkulátorunk is használható.

A bérszámfejtés idő- és odafigyelés-igényes munka, ahol egyetlen téves besorolás is komoly következménnyel jár. Programunk automatizálja a számítást, naponta frissül az aktuális adótáblákhoz és járulékkulcsokhoz, és minden szükséges bevallási formát exportál — így a bérszámfejtő a tartalmi munkára és tanácsadásra koncentrálhat, nem az Excelek karbantartására.

• Automatikus járulékszámítás 2026-os szabályok szerint (SZJA, TB, szociális hozzájárulás, EVA, KATA, családi kedvezmény, első házasok kedvezménye).
• Munkaidő-nyilvántartás — kézi, jelenléti, vagy beléptető rendszerből.
• Bevallások — havi 08-as, T1041, T1043, NY29, ÁNYK kompatibilis exportok.
• Bérlap és bérkifizetés — PDF, banki utalási csomag (XML/CSV).
• KIRA / NAV kapcsolat — közszférás kapcsolódással is.
• Munkavállalói portál — bérlap önkiszolgáló letöltés.

A pontos bér a pontos munkaidő-nyilvántartással kezdődik. A program a ledolgozott időt kézi rögzítésből, digitális jelenléti ívből vagy beléptető rendszerből veszi át, így a túlóra, a pótlékok és a távollétek automatikusan bekerülnek a bérbe. A munkavállalói portálon a dolgozó a szabadságkeretét is látja.

Bérirodáknak — sokügyfeles felület, kötegelt feldolgozás, ügyfélportál, automatikus határidő-figyelmeztetések. Belső HR-csapatnak — egyszerű kezelőfelület, integrálható a HR / ERP / könyvelő rendszerrel, vezetői bérriportok.

2026-os szabályváltozások (minimálbér, garantált bérminimum, családi kedvezmény változások, járulékkulcsok) automatikusan kerülnek be a rendszerbe. Évvégi átállás külön munka nélkül megtörténik.

• Jogszabálykövetés – időben frissül-e a minimálbér, a járulékok és a kedvezmények (pl. anyák SZJA-mentessége, 25 év alattiak) változásakor?
• Bevallások – elkészíti-e a 08-as, T1041 és NY29 nyomtatványt ellenőrizhető formában?
• Munkaidő-adatok – átveszi-e a jelenléti és beléptető adatokat kézi átírás nélkül?
• Sok ügyfél, sok dolgozó – bérirodánál kezel-e több céget kötegelten, jogosultságokkal?
• Kapcsolódás – összeköthető-e a könyvelőprogrammal és a HR-rendszerrel?

Részletesen: Bérszámfejtő program választás 2026